中途採用(正社員)

医療推進本部スタッフ・幹部候補

お任せしたいこと

医療推進本部のスタッフ(幹部候補)として、臨床研究の戦略的推進とエビデンスの構築をお任せします。

サービス「N-NOSE」は生物(線虫)の可能性に注目した日本発、唯一無二の技術です。N-NOSEと共に、私達は「人類ががんのことを忘れる世界」の実現を本気で目指しています。

がんになったら怖いと誰もが思う世の中。N-NOSEを利用して早期でがんを発見し、治すことが当たり前になったら・・・愛する家族や友達が、がんで亡くなることは防げるのではないでしょうか。私達のがんとの付き合い方も大いに変わると言えるでしょう。

私達は世の中にインパクトを与えるこの素晴らしい技術を、世界中に広めたいと考えています。そのためには、より強力なエビデンスが必要です。

これまで社長の広津は、30年以上「線虫」の研究 を行ってきました。今では医療機関や大学と連携し、全国に共同臨床研究の拠点があります。海外での大規模な臨床研究も順調に進んでいます。

しかし、優秀な方にご入社いただくことで、研究スピードをもっと早められるのではないかと感じています。エビデンスが積み重なることで、N-NOSEはより世界中の人が安心して使いたいと思う技術になるのではないでしょうか。このポジションはご活躍次第で、幹部へのキャリアステップにも臨めるポジションです。とてもやりがいがあり、チャレンジングな仕事内容です。

最後に。
当社の社是は「常識の先を行く」です。

線虫を含む生物診断にはまだまだ可能性があり、がん以外(例えば糖尿病、アルツハイマー病、うつ病など)の病気の早期特定にも応用できるのではないかと言われています。世界中から色々な生物の研究者が集まり、生物研究を行い、当社が中心となって今後の医療に役立つ結果を生み出す。 そんな未来を私達は描いています。

そのためにも私達が描く未来に共感し、熱く一緒に未来をつくっていく仲間と出会いたい。皆様からのご応募心よりお待ちしております!

想定勤務地

本社
〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート22階

※国内出張 2ヶ月に1回程度

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)

※フレックスタイム制あり
※残業月平均30時間程度

予定年収

~500万円

※能力・経験を考慮し決定
※月30時間の固定残業代を含む。超過分は別途支給します。
※試用期間は3ヶ月あり(待遇に変動はありません)。
※交通費支給(月50,000円まで)

【昇給】年1回

休日・休暇

年間休日125日

◇ 完全週休2日制(土日休み)
◇ 祝日
※休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得
◇ 年末年始休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 夏季休業
◇ 有給休暇(初年度10日)
◇ 産前産後・育児休暇
◇ 特別休暇

福利厚生

◇ 各種社会保険完備
◇ ストックオプション
※経験年数と評価に応じて決定
◇ 従業員持株制度

選考内容

書類選考 → 一次面談(人事部長)→ 二次面談(本部長)

応募資格・条件

<必須要件>
・英語の読解スキル(英語文献が理解できる程度で可)
・PCによるプレゼンテーションスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・医師等の医療関係者との面談折衝能力
・がんや臨床研究に関する知識

<歓迎要件>
・病院、臨床検査機関での勤務経験
・医療関連業界での業務経験やCRA等の資格がある方
※但し、資格は必須ではありません。

<求める人物像>
◎熱意を持って様々なスキルを自己習得できる方
◎他者に対する想像力を持ってコミュニケーションが柔軟にとれる方

医療推進本部スタッフ・幹部候補へのご応募

以下4項目をもれなくお書き添えの上、メールにてご応募ください。折り返し、メールにてご連絡をいたします。

(1)職種:医療推進本部スタッフ・幹部候補
(2)お名前:
(3)電話番号:
(4)ご経歴:

※これまでのご経歴を100~300字程度でお書きください。

ご応募はこちらまで:recruit@hbio.jp
※ご返答までお待ちいただくことがございます。あらかじめご了承下さい。